Deeltijd-WW verlengd tot 1 juli 2011

De deeltijd-WW wordt verlengd tot 1 juli 2011 voor werkgevers die niet eerder gebruik hebben gemaakt van werktijdverkorting of deeltijd-WW.

Hoge Raad zet streep door nieuwe ontslagvergoeding

De Hoge Raad heeft geoordeeld dat de zogenaamde XYZ-formule niet toegepast kan worden bij het bepalen van de vergoeding wegens kennelijk onredelijk ontslag.

Donner repareert fout in wet collectief ontslag

Door een fout in de Wet melding collectief ontslag (WMCO) te repareren, wil het kabinet het omzeilen van collectieve ontslagen aanpakken.

Verzet tegen wijziging plan ontslagvergoeding

DEN HAAG – Vakcentrale FNV en werkgeversorganisatie VNO-NCW zitten niet te wachten op wijziging van de plannen die ze met minister Piet Hein Donner (Sociale Zaken) hebben gemaakt over aftopping van ontslagvergoedingen. Gerelateerd nieuws: - Kamer botst met Donner over ontslagvergoeding  

Kamer en Donner botsen over ontslagvergoeding

De Tweede Kamer en minister Piet Hein Donner (Sociale Zaken) botsen over het plan om ontslagvergoedingen bij inkomens vanaf 75.000 euro te maximeren tot één jaarsalaris.

Tweederde bedrijven gaat dit jaar inkrimpen

Ruim twee derde van de Nederlandse bedrijven verwacht dit jaar meer banen te moeten schrappen. Het bedrijfsleven ziet wel economisch herstel, maar vooral in de tweede helft van dit jaar of in 2011.

Voorkom opvolgend werkgeverschap met een vaststellingsovereenkomst

Opvolgend werknemerschap ontstaat wanneer een werknemer via een andere werkgever in hetzelfde bedrijf in dezelfde functie doorwerkt, bijvoorbeeld na een doorstart van de onderneming. Deze situatie kan onduidelijkheid creëren wanneer de werknemer vervolgens wordt ontslagen door de nieuwe werkgever. Hoe zit het precies? Lees het originele artikel

Ontslag via rechter minder aantrekkelijk

Het ontslaan van werknemers via de kantonrechter gaat minder gemakkelijk dan in het verleden. Voorlopige cijfers over 2009 van het kantongerecht in Amsterdam wijzen op een toename van het aantal afwijzingen, dit meldt het Financieele Dagblad. Lees het originele artikel

De 10 meest gestelde juridische vragen van 2009

Collectief ontslag, onduidelijkheid over de juiste opzegtermijn en faillissementen zorgden het afgelopen jaar voor veel juridische vragen aan jurist Diana Simons. Een top 10. Lees het originele artikel

Mag ik ontslagen worden tijdens mijn zwangerschap?

De werkgever van Babette is aan het inkrimpen. Babette hoopt door haar zwangerschap onder deze ontslagronde uit te komen. Jurist Diana Simons geeft advies. Lees het originele artikel

Terecht ontslag op staande voet

Als een taxichauffeur ‘s ochtends ontdekt dat hij een gehandicapte passagier met diabetes een nacht in zijn auto heeft laten zitten, doet hij eerst zijn gebruikelijke ronde en brengt de vrouw dan pas naar huis. De chauffeur is op staande voet ontslagen. Volkomen terecht meent het Hof, dat in hoger beroep de bezwaren van de [...]

De HR-trends voor 2010:Nederland leert hosselen

De economische crisis heeft bedrijven in 2009 laten zien hoe belangrijk een grote flexibele schil van opdrachtnemers is die meeademt met de omzet. Veel bedrijven zullen in 2010 de les trekken dat de vaste kern van werknemers kleiner moet om in de toekomst snel te kunnen inspelen op de markt. Voor werknemers zal een uitgestippelde [...]