Steeds meer bedrijven raken betrokken bij de financiële problemen van hun personeel. Het aantal werknemers met schulden groeit en dat heeft zijn weerslag op de werkvloer. Volgens het Nationaal Instituut voor Budgetvoorlichting (Nibud) zijn organisaties steeds meer tijd kwijt aan het afhandelen van loonbeslagen of verzoeken om salarisvoorschotten.

Geplaatst onder: Geld, Zonder categorie op 29 mei 2009 | Reageren uitgeschakeld

Werknemers die met hun werkgever een ontslagovereenkomst sluiten, komen na de ontslagdatum steeds vaker in financiële problemen, omdat zij niet tijdig hun WW-uitkering ontvangen. Dit is het gevolg van een verlate aanvraag voor een WW-uitkering én de beoordelingstermijn die het UWV WERKbedrijf hanteert.

Geplaatst onder: Performance, Zonder categorie op 29 mei 2009 | Reageren uitgeschakeld

In deze economisch moeilijke tijd is het van belang goed personeel binnen te houden. OfficeTeam helpt hierbij door het geven van tips over hoe de beste medewerkers te behouden. Een eerste advies is zorgen voor effectieve werving en selectie en vervolgens de doorstroming van personeel binnen het bedrijf structureren.

Geplaatst onder: Recruitment, Zonder categorie op 28 mei 2009 | Reageren uitgeschakeld

Klantgerichtheid is mensenwerk en begint bij het besef dat het gaat om het contact tussen mensen, en niet om de relatie tussen klant en aanbieder of tussen koper en verkoper. Om die klantgerichtheid handen en voeten te geven, moet een organisatie drie principes hanteren.

Geplaatst onder: Zonder categorie op 28 mei 2009 | Reageren uitgeschakeld

De markt voor consultancy is ingestort. Als gevolg van de huidige crisis moeten veel bedrijven in hun tijdelijke kosten snijden en schrappen daarom de zwaarbetaalde post van consultant. De adviesmarkt zal volgens marktonderzoeker Kennedy Research dit jaar wereldwijd met 7% krimpen.

Geplaatst onder: Zonder categorie op 28 mei 2009 | Reageren uitgeschakeld

Druk op het topmanagement als gevolg van de economische crisis in combinatie met spanning op de interne beheersingsmaatregelen door ontslagen creëert omstandigheden waarin fraude zich makkelijk voordoet. Dit blijkt uit de resultaten van het door Ernst en Young verrichte European Fraud Survey 2009 onder 2.200 werknemers van grote ondernemingen in 22 landen.

Geplaatst onder: Zonder categorie op 28 mei 2009 | Reageren uitgeschakeld

Er zijn meerdere voordelen aan digitaal factureren verbonden. Zo bespaart deze vorm van factureren bijvoorbeeld geld, want een papieren factuur kost zo`n 20 cent aan briefpapier, 16 cent aan enveloppen en 39 cent aan portokosten. Dat is in totaal 75 eurocent. Er wordt met digitaal factureren ook bespaard op arbeidskosten, want de facturen hoeven niet [...]

Geplaatst onder: Zonder categorie op 26 mei 2009 | Reageren uitgeschakeld

Minder dan een op vier bedrijven heeft regels opgesteld die werknemers duidelijk moeten maken hoe ze met sociale media moeten omgaan. Dat blijkt uit onderzoek van bureau Deloitte. Amper 17% van de ondervraagde bedrijven heeft programma`s die toelaten hun merknaam en hun online-reputatie te monitoren.

Geplaatst onder: Zonder categorie op 26 mei 2009 | Reageren uitgeschakeld

Duizenden bedrijven kunnen per direct het bedrijfstakpensioenfonds verlaten waarbij ze wettelijk verplicht zijn aangesloten. Dit is het gevolg van de slechte beleggingsresultaten van enkele bedrijfstakfondsen, waardoor de fondsen onder een vereiste score zijn gekomen en de verplichtstelling voor bedrijven tijdelijk is opgeheven.

Geplaatst onder: Zonder categorie op 26 mei 2009 | Reageren uitgeschakeld

Werknemers die hun verzekeringen collectief regelen bij de werkgever, realiseren zich na ontslag vaak niet dat zij dan onverzekerd rondlopen.Vooral verzekeringen met een pensioenregeling voor nabestaanden (zoals de ANW-hiaatverzekering) gelden tegenwoordig vaak alleen nog maar voor mensen die daadwerkelijk bij een bedrijf in dienst zijn. Na ontslag vervalt de dekking.

Geplaatst onder: Zonder categorie op 26 mei 2009 | Reageren uitgeschakeld

Volgens de HR-directies van SABIC, ING, Océ-Nederland en Achmea is juist in economisch zware tijden een degelijk HR-beleid met toekomstvisie nodig. Blindelings ontslaan van personeel is daarbij ondenkbaar omdat een tekort aan arbeidskrachten dichterbij is dan men denkt, meldt Managersonline.nl.

Geplaatst onder: Zonder categorie op 19 mei 2009 | Reageren uitgeschakeld

Heeft u WIA-gerechtigden in dienst? Zo ja, dan heeft uw werknemer sinds 1 mei 2009 te maken met veranderingen in de Wet werk en inkomen naar arbeidsvermogen (WIA). Uw werknemer met een WIA-uitkering moet meer zelf regelen op de website van het Uitvoeringsinstituut werknemersverzekeringen (UWV), maar hij hoeft minder formulieren in te vullen.

Geplaatst onder: Sociaal, Zonder categorie op 19 mei 2009 | Reageren uitgeschakeld