Bedrijven die hun loonstroken niet per post versturen maar via internet, kunnen iedere maand flink op portokosten besparen. Het overdenken waard, want tweederde van alle Nederlanders gebruikt inmiddels internet.
Geplaatst onder: Geld, Zonder categorie op 29 juli 2005 | Reageren uitgeschakeld
De nieuwe regeling over het concurrentiebeding wordt op 6 september behandeld door de Eerste kamer. Concurrentiebedingen kunnen op grond van het bestaande regime worden aangegaan.
Geplaatst onder: Zonder categorie op 28 juli 2005 | Reageren uitgeschakeld
In de praktijk blijkt dat veel werknemers die loon ontvangen van meer dan één werkgever of een werkgever en een uitkeringinstantie, ten onrechte deelnemen aan de spaarloonregeling van hun werkgever. Deelname is met ingang van 1 januari 2005 aan formelere eisen onderworpen. Met name voor parttimers en werknemers met meerdere werkgevers is controle door de [...]
Geplaatst onder: Zonder categorie op 27 juli 2005 | Reageren uitgeschakeld
In haar streven om illegale arbeid en zwartwerken tegen te gaan voert de Nederlandse overheid de eerstedagsmelding in de loop van 2006 in. Als hoofdregel geldt de verplichting dat de werkgever de nieuwe werknemer moet aanmelden bij de Belastingdienst, uiterlijk op de dag voorafgaand aan de dag waarop de werkzaamheden aanvangen. Het niet nakomen van [...]
Geplaatst onder: Zonder categorie op 27 juli 2005 | Reageren uitgeschakeld
De Commissie Gelijke Behandeling ziet in solliciteren zonder naam, leeftijd en geslacht hét middel om discriminatie te voorkomen. De commissie opperde deze oplossing afgelopen maandag, toen ze een bouwbedrijf berispte, dat niet ingegaan was op een sollicitatie van een man met een Slavische achternaam. De FNV vindt het geen goed middel.
Geplaatst onder: Zonder categorie op 27 juli 2005 | Reageren uitgeschakeld
De Belastingdienst gaat mogelijk minder stringente eisen stellen bij de invoering van het Walvis-project. Ondernemingen dienen voor dit project hun gehele loonadministratie in te dienen. De Fiscus en UWV zouden hebben voorgesteld om in eerste instantie slechts een deel van de loonadministratie te checken.
Geplaatst onder: Zonder categorie op 27 juli 2005 | Reageren uitgeschakeld
Nederlanders die werk en zorg combineren voelen zich gemiddeld twee dagen per week opgejaagd, onder meer doordat school- en werktijden slecht op elkaar zijn afgestemd. Een groot knelpunt is bijvoorbeeld de middagpauze. Om deze knelpunten op te lossen, heeft het kabinet 218 miljoen euro vrijgemaakt voor ideeen en projecten rondom het thema dagindeling.
Geplaatst onder: Zonder categorie op 27 juli 2005 | Reageren uitgeschakeld
Vrouwen die er tussenuit zijn geweest en opnieuw aan de slag gaan, zijn bang dat er in het huidige werkklimaat minder ruimte is voor privé-aangelegenheden.
Geplaatst onder: Zonder categorie op 26 juli 2005 | Reageren uitgeschakeld
Ondernemers industrie pessimistischer, optimisme bij zakelijke dienstverleners
Geplaatst onder: Zonder categorie op 26 juli 2005 | Reageren uitgeschakeld
De maximum uurprijs waarvoor ouders een tegemoetkoming krijgen in de kinderopvang wordt in 2006:
Geplaatst onder: Zonder categorie op 25 juli 2005 | Reageren uitgeschakeld
Een lijst met ziekten en aandoeningen voor het nieuwe WAO-stelsel is volgens de Gezondheidsraad onzinnig. Het zou meer helpen als de verschillende artsen die zich bemoeien met ziekteverzuim en arbeidsongeschiktheid hun kennis meer delen en van elkaar leren.
Geplaatst onder: Performance, Zonder categorie op 25 juli 2005 | Reageren uitgeschakeld
Een op de tien werkenden had de afgelopen jaren met burn-outklachten. Mannen en vrouwen voelen zich even vaak opgebrand. In het onderwijs en de horeca komen de meeste klachten voor. Dit komt vooral door hoge werkdruk, beperkte mogelijkheden om zich ontplooien en weinig zeggenschap over de eigen werkzaamheden in deze sectoren.
Geplaatst onder: Zonder categorie op 25 juli 2005 | Reageren uitgeschakeld